CURSO BONIFICADO · Diploma Acreditativo INNAFOREM
Igualdad retributiva (normativa reguladora)
horas
Curso práctico para entender y aplicar el Reglamento DORA de resiliencia operativa digital en entidades financieras. En este curso aprenderás a conocer la normativa que regula los principios de igualdad retributiva para su cumplimiento en la empresa Contenidos principales: Igualdad retributiva: Normativa reguladora 1, Normativa reguladora en la igualdad retributiva entre mujeres y hombres 1, Normativa nacional en materia de igualdad retributiva 2, El principio de transparencia retributiva 3.
FORMULARIO
INSCRÍBETE AL CURSO
DIPLOMA
Diploma Acreditativo INNAFOREM
DURACIÓN
horas
MODALIDAD
Online
COSTE
Bonificable Bonificado FUNDAE / Consultar bonificación
DESCRIPCIÓN
A QUIEN VA DIRIGIDO
Formación orientada a perfiles educativos y sociales que trabajan con menores, familias o comunidad.
– Docentes, educadores/as y orientadores/as.
– Monitores/as, personal de intervención social y dinamizadores/as.
– Responsables de convivencia y coordinación socioeducativa.
– Profesionales que deben aplicar planes y medidas de igualdad y comunicación inclusiva.
- • Personal directivo y responsables de área
• Responsables de RR. HH. y administración
• Equipos de atención al cliente/usuario y backoffice
• Marketing y comercial (bases de datos y comunicaciones)
• IT/Soporte y responsables de sistemas
• Compliance, seguridad y DPD/DPO (o quienes asuman esas funciones)
– FICHA TÉCNICA DEL CURSO
- Duración: horas
- Modalidad: Online, realízalo a tu ritmo
- Área: Sanidad / Igualdad
- Financiación: FUNDAE / Consultar Bonificación
- Certificación: Diploma Acreditativo INNAFOREM
– TEMARIO
Unidad 13. Igualdad retributiva: Normativa reguladora 1. Normativa reguladora en la igualdad retributiva entre mujeres y hombres 1.1 Normativa nacional en materia de igualdad retributiva 2. El principio de transparencia retributiva 3. La obligación de igualdad de retribución por trabajo de igual valor 3.1. La valoración de los puestos de trabajo 3.2 La valoración de los puestos de trabajo en los convenios colectivos
FAQS
Preguntas Frecuentes
Cientos de alumnos y empresas confían cada año en INNAFOREM para mejorar sus competencias y cumplir con la normativa legal vigente.
¿Los cursos están acreditados oficialmente?
Sí. En Innaforem contamos con cursos acreditados por organismos oficiales y entidades de reconocido prestigio. Esto garantiza que la formación cumple con los estándares de calidad y que las titulaciones obtenidas tienen validez tanto en el ámbito laboral como académico.
¿Puedo bonificar la formación a través de FUNDAE?
Sí. Si eres trabajador por cuenta ajena o empresa, puedes beneficiarte de las bonificaciones de FUNDAE (Fundación Estatal para la Formación en el Empleo). En Innaforem te ayudamos con toda la gestión para que puedas aprovechar al máximo el crédito formativo disponible y reducir el coste de la formación.
¿Qué diferencia hay entre formación subvencionada y privada?
La formación subvencionada está financiada por organismos públicos y dirigida principalmente a trabajadores en activo, desempleados o colectivos específicos, siendo gratuita para el alumno.
¿Cómo funciona la consultoría legal?
Nuestra consultoría legal ofrece un servicio personalizado de asesoramiento a empresas y profesionales. Analizamos cada caso y diseñamos estrategias jurídicas a medida, ayudándote a cumplir con la normativa vigente, prevenir riesgos legales y optimizar la gestión de tus recursos humanos y empresariales.
¿Los cursos pueden hacerse online?
Sí. En Innaforem ofrecemos formación 100% online, flexible y accesible desde cualquier dispositivo. Además, también contamos con modalidades presenciales y mixtas, para adaptarnos a tus necesidades y ritmo de aprendizaje.
CONTACTO
Estamos aquí para ayudarte
¿Tienes dudas o quieres más información sobre nuestros cursos y servicios?
Tu asesor de confianza te responderá lo antes posible.
