CURSO BONIFICADO · Diploma Acreditativo INNAFOREM
Desconexión digital: gestión y normativa
60 horas
Capacitar a los responsables de empresa y de Recursos Humanos para que diseñen, negocien e implanten de forma práctica y efectiva políticas de desconexión di… Capacitar a los responsables de empresa y de Recursos Humanos para que diseñen, negocien e implanten de forma práctica y efectiva políticas de desconexión digital, garantizando el cumplimiento de la normativa vigente, la prevención de riesgos psicosociales y el fomento de una cultura organizativa saludable y equilibrada. Se trabajarán, entre otros, estos contenidos: MÓDULO 1. CONTEXTO, CULTURA DIGITAL Y FUNDAMENTOS DEL DERECHO A LA DESCONEXIÓN; MÓDULO 2. MARCO JURÍDICO VIGENTE; MÓDULO 3. DISEÑO DE LA POLÍTICA INTERNA DE DESCONEXIÓN; MÓDULO 4. HERRAMIENTAS TECNOLÓGICAS Y SU GESTIÓN. Al finalizar, podrás aplicar lo aprendido en situaciones reales del puesto, con un enfoque claro y orientado a resultados.
FORMULARIO
INSCRÍBETE AL CURSO
DIPLOMA
Diploma Acreditativo INNAFOREM
DURACIÓN
60 horas
MODALIDAD
Online
COSTE
Bonificable Bonificado FUNDAE / Consultar bonificación
DESCRIPCIÓN
A QUIEN VA DIRIGIDO
Curso orientado a perfiles que desean adquirir o actualizar conocimientos prácticos para aplicar en el puesto de trabajo.
- • Profesionales que quieran actualizar competencias en el área
• Personas que buscan mejorar empleabilidad con una formación práctica
• Responsables que necesiten estandarizar procesos en su equipo
– FICHA TÉCNICA DEL CURSO
- Duración: 60 horas
- Modalidad: Online, realízalo a tu ritmo
- Área: Gestión de la información y comunicación / Legislación y normativa administrativa (excepto la medioambiental)
- Financiación: FUNDAE / Consultar Bonificación
- Certificación: Diploma Acreditativo INNAFOREM
– TEMARIO
MÓDULO 1. CONTEXTO, CULTURA DIGITAL Y FUNDAMENTOS DEL DERECHO A LA DESCONEXIÓN
MÓDULO 2. MARCO JURÍDICO VIGENTE
MÓDULO 3. DISEÑO DE LA POLÍTICA INTERNA DE DESCONEXIÓN
MÓDULO 4. HERRAMIENTAS TECNOLÓGICAS Y SU GESTIÓN
MÓDULO 5. FORMACIÓN Y SENSIBILIZACIÓN DEL PERSONAL
MÓDULO 6. COMUNICACIÓN INTERNA Y CAMBIO CULTURAL
MÓDULO 7. SEGUIMIENTO, CONTROL Y EVALUACIÓN
MÓDULO 8. CASOS PRÁCTICOS Y SIMULACIONES
MÓDULO 9. PROBLEMÁTICA SOCIAL Y NECESIDAD DE DESCONEXIÓN
FAQS
Preguntas Frecuentes
Cientos de alumnos y empresas confían cada año en INNAFOREM para mejorar sus competencias y cumplir con la normativa legal vigente.
¿Los cursos están acreditados oficialmente?
Sí. En Innaforem contamos con cursos acreditados por organismos oficiales y entidades de reconocido prestigio. Esto garantiza que la formación cumple con los estándares de calidad y que las titulaciones obtenidas tienen validez tanto en el ámbito laboral como académico.
¿Puedo bonificar la formación a través de FUNDAE?
Sí. Si eres trabajador por cuenta ajena o empresa, puedes beneficiarte de las bonificaciones de FUNDAE (Fundación Estatal para la Formación en el Empleo). En Innaforem te ayudamos con toda la gestión para que puedas aprovechar al máximo el crédito formativo disponible y reducir el coste de la formación.
¿Qué diferencia hay entre formación subvencionada y privada?
La formación subvencionada está financiada por organismos públicos y dirigida principalmente a trabajadores en activo, desempleados o colectivos específicos, siendo gratuita para el alumno.
¿Cómo funciona la consultoría legal?
Nuestra consultoría legal ofrece un servicio personalizado de asesoramiento a empresas y profesionales. Analizamos cada caso y diseñamos estrategias jurídicas a medida, ayudándote a cumplir con la normativa vigente, prevenir riesgos legales y optimizar la gestión de tus recursos humanos y empresariales.
¿Los cursos pueden hacerse online?
Sí. En Innaforem ofrecemos formación 100% online, flexible y accesible desde cualquier dispositivo. Además, también contamos con modalidades presenciales y mixtas, para adaptarnos a tus necesidades y ritmo de aprendizaje.
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