FCOO01 INSERCIÓN LABORAL Y TÉCNICAS DE BÚSQUEDA DE EMPLEO

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En el ámbito de la formación complementaria es necesario conocer los diversos campos de la inserción laboral y de las técnicas de búsqueda de empleo, dentro del área profesional de la orientación laboral. Así, con el presente curso se pretende aportar los conocimientos necesarios para conocer la situación del mercado de trabajo y las características del empleo que busca, las competencias profesionales y personales que le han de facilitar el acceso y las técnicas y recursos de las que dispone para este fin, de manera que podrá elaborar un proyecto profesional personal que le permitirá la inserción laboral.

PARTE 1. LA EMPLEABILIDAD

  1. MÓDULO 1. PRÁCTICAS
  2. Analizar la realidad laboral del mercado de trabajo y establecer las características del puesto de trabajo objeto de la búsqueda
  3. Efectuar ejercicios de reflexión con el objeto de elaborar una plantilla de competencias profesionales (experiencias y formativas) y competencias personales necesarias para desarrollar las funciones del puesto de trabajo
  4. Efectuar ejercicios de reflexión sobre las propias actitudes y elementos motivacionales en cuanto a la búsqueda de empleo
  5. Detectar los puntos débiles que dificultan el acceso al puesto de trabajo deseado y los puntos fuertes con el objetivo de elaborar un proyecto profesional que incluya actuaciones óptimas para la inserción laboral
  6. MÓDULO 2. CONTENIDOS TEÓRICOS
  7. Concepto de mercado de trabajo, estructura y tendencias
  8. La ocupación objeto de la búsqueda en relación al mercado de trabajo
  9. Análisis de la ocupación. Competencias profesionales y criterios de ejecución
  10. Conocimientos y habilidades profesionales y personales con relación al puesto de trabajo
  11. El trabajo de las actitudes y motivación para la búsqueda de empleo
  12. La organización estratégica en la búsqueda de empleo

PARTE 2. TÉCNICAS DE BÚSQUEDA DE EMPLEO

  1. MÓDULO 1. CONTENIDOS PRÁCTICOS
  2. Elaborar una carta de presentación y un currículum dirigida a una oferta y adaptado al puesto de trabajo que se busca
  3. Elaborar una carta de presentación y un currículum de autocandidatura y adaptado al puesto de trabajo que se busca
  4. Elaborar un dossier con los canales de búsqueda más apropiados en cuanto al empleo que se busca
  5. MÓDULO 2. CONTENIDOS TEÓRICOS
  6. Las técnicas y recursos disponibles para la búsqueda de empleo por cuenta ajena
  7. – Los canales de búsqueda: publicidad, Internet, bolsas de empleo, etc.
  8. – El dossier personal: el currículum y la carta de presentación
  9. – El proceso de selección y contratación que realiza la empresa
  10. – La oferta de empleo. La autocandidatura
  11. – La entrevista
  12. – Las pruebas de selección y los psicotécnicos
  13. – La oferta de empleo público
  14. La formación profesional en España
  15. – Los distintos subsistemas de Formación Profesional
  16. – Organismos gestores
  17. – Otras ofertas formativas
  18. – Programas de empleo-formación: Escuelas taller y Casas de Oficio
  19. – Talleres de empleo

PARTE 3. ASPECTOS LEGALES DE LA RELACIÓN LABORAL

  1. MÓDULO 1. CONTENIDOS PRÁCTICOS
  2. Reconocer y discriminar los tipos de contratos
  3. Interpretar la nómina
  4. MÓDULO 2. CONTENIDOS TEÓRICOS
  5. El derecho del trabajo. Regulación básica
  6. El contrato de trabajo: concepto, tipos, duración, el período de prueba
  7. El salario. La nómina
  8. La modificación, suspensión y extinción del contrato
  9. Afiliación y cotización a la Seguridad Social
  10. La representación laboral y la negociación colectiva

Características del curso

  • Conferencias 0
  • Cuestionarios 0
  • Duración 15 Horas
  • Nivel de habilidad Todos los niveles
  • Idioma Español
  • Estudiantes 0
  • Evaluaciones Si

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